Monday, September 28, 2009

Los aprendidos




Esta noche he visto un programa que me ha gustado mucho... sintonizó conmigo en vez de al revés. Se trata de El Aprendiz, un formato importado de EEUU donde el papel de jefe lo encarna el conocido constructor Donald Trump.
Aquí en España el Jefe será Luis Bassat acompañado de sus colaboradores Heinrich Joos y Regina Knaster ambos con una dilatada trayectoria y experiencia profesional... como suele ocurrir con estas personas a menudo cuando se las menciona de lejos es más fácil evocar sus trabajos que su imagen; todos reconocemos ciertas vallas publicitarias pero pocos le ponen cara al dueño de la agencia de publicidad que las creó.
Sobre el programa en sí en cuanto a formato poco que comentar que no se haya contado ya... lo único es que me ha sorprendido la puesta en escena. No parece Madrid sino una superproducción hollywodiense; el formato en la pantalla (escenas en helicóptero, interiores de una estética moderna y diáfana casi aséptica, picados a los candidatos, la luz cenital...), y luego el "chabolo de los colegas" y los propios "colegas"... unas chicas guapísimas y unos chavales el que menos fuertote de estómago plano y que por supuesto, no bebe... eso en el país del botellón, y luego una autoestima a prueba de bomba ( por eso les llamo Aprendidos, van sobrados... o yo falto de lo más elemental).
Francamente, no sabía que esa España existía.
Miré a la pantalla, y me miré a mí mismo... y me vi andrajoso y tonto; si así fueran las escuelas de negocios se reirían de uno. Eran de mi edad pero eran tan diferentes...¿dónde he estado yo todo este tiempo?
En lo que discierno qué es lo irreal, si lo que vi o mi reflejo, una cosa sí me pareció inadecuada; la separación de sexos. No por otra cosa sino porque en la vida real, salvo que trabajes en determinadas organizaciones, no te encuentras con equipos unisex sino equipos mixtos.
Por otro lado los llaman "emprendedores" y el premio es trabajar con Bassat... ¿que emprenden para conseguir un salario y jefe de lujo será?. Luego también veo que la cosa está muy enfocada a ventas, a vender, y al sempiterno tema del líder. No veo promoción de valores, marca personal, ética en los negocios, dirección de subordinados, motivación y formación al equipo... no sé, las cosas más intangibles; no todos servimos para vender. ¿La empresa es sólo vender?
Empero el programa será muy interesante de ver así que tal vez esté asistiendo al naciemiento de un nuevo Gran Hermano, un Gran Hermano Empresarial... no en vano la publicidad ha sido soberbia; ha despertado en quien escribe la curiosidad y la emoción, aunque sea un sonrojo.


La Mula Francis

Los híbridos son animales o vegetales producto del cruce de dos especies distintas. Con el paso del tiempo la palabra híbrido pasó a englobar a todo aquello que proviniese de dos naturalezas distintas. No confundir con mestizo pues el mestizaje sí es fértil mientras que lo híbrido no.
En las fotos un ligre y una mula , el primero es famoso en los circos; el público queda embelesado cuando ve a esos gigantones leones más mansos que los que ven en el zoo y piensan que debe ser porque están gordos... en realidad es que eso es producto del cruce. Los genes que controlan el crecimiento no se heredan al mezclarse con el de la otra especie; el gen que inhibe el crecimiento se transmite por línea materna en los leones y paterna en los tigres, dado que el ligre es un cruce entre león y tigresa el gen no se transmite y entonces estos animales tienden al gigantismo. De todas formas otras combinaciones son posibles y de resultados curiosos.
También la terquedad de las mulas es genética, depende su caracter muy mucho de quién sea el padre; de hecho sólo son mulas o mulos los hijos de burro y yegua, mientras que son burdéganos o burdéganas los hijos de caballo y burra. Los burdéganos son animales de temperamento más difícil.
Una mula con temperamento de burdégano fue la Mula Francis , aunque fuera una mula sabia no le hace justicia al gran papel que estos animales (que curiosamente se pueden considerar como los primeros "experimentos" genéticos) jugaron en cruciales etapas humanas; la colonización de territorios, la agricultura ( para un agricultor un caballo percherón o un buey eran muy caros en comparación con las económicas y resistentes mulas) y la guerra; un capítulo desconocido en ambas guerras mundiales fue el papel de estos animales en el campo de batalla como útiles bestias de carga mucho mejores que cualquier vehículo a motor para llevar todo tipo de pertrechos para las tropas. De hecho la mula Francis en la ficción es una mula alistada en el frente del Pacífico durante la Segunda Guerra Mundial.
El tráiler de 1950 de la Mula Francis es un buen ejemplo del conocido como Marketing Viral ; no se ve una sola imagen de la película pero sí al público al supuestamente salir de la sala partiéndose de risa tras haberla visto durante la primera mitad del tráiler y una introducción hecha por los dibujos animados en los que se basó la película. Es decir, se buscaba generar en el público el deseo de verla además de suscitar que se hablase de ella comentando la buena publicidad que tenía entre ese primer público que la viera... algo similar a hoy día cuando se hace el preestreno de una película y van celebridades a verla.
El motivo de crear a estos híbridos es la idea de aúnar en un solo animal todas las características deseables de ambos progenitores... hay quien lo ve como una aberración pero para todo despropósito hay un límite; los híbridos son animales estériles o sus crías enclenques e inviables. El motivo para crearlos, empero, es oportunista; aprovechar la ocasión y jugar en corto. Hoy día los híbridos son comunes pero no sólo en lo referido a animales domésticos sino también en organizaciones de todo pelaje y ralea.
Y aquí pasa como con los animales; dependiendo de los padres así salen los hijos. Pueden salir alianzas fuertes al mismo tiempo que de temperamento obstinado como un burdégano o bien gigantes abúlicos que sólo tienen fiereza a la hora de comer lo que le echen en el plato como un ligre. Eso sí, los que están en medio, las mulas, sólo sirven para lo que siempre han estado: Para tirar del carro.
Queda el consuelo, y la desazón, de que los híbridos no llegan a tener continuidad con lo cual siempre queda la pregunta de si mereció la pena... como dijera la Mula Francis; "- Estos humanos y sus locuras, siempre igual".

Sunday, September 20, 2009

Oferta de empleo vacante

CONSEJERO DELEGADO Fecha de la oferta: 09/09/2009


DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA
Puesto solicitado: CONSEJERO DELEGADO
Categoria: Administración de empresas
Subcategoria: Gerencia
Vacantes: 1
Descripción: FRED OLSEN S.A. empresa centrada en el sector turismo y ocio con sede en las Islas Canarias necesita un Consejero Delegado para su operación.


El nuevo CEO deberá ser un gestor experiementado en procesos de re-estructuración y cambio cultural en negocios B"C intensivos en capital. Deberá tener capacidad para las relaciones institucionales con la Administración local. Respetando a sus competencias deberá ser muy orientado a resultados, con excelentes habilidades de relación interpersonal; con un fuerte liderazgo participativo y mentalidad internacional.


Deberá provenir de sectores tales como: transporte de pasajeros (marítimo, aéreo, terrestre), parques temáticos, tour operadores y cadenas hoteleras. Con experiencia previa en el área comercial y de marketing.
Lugar de trabajo: Tenerife
Provincia: Santa Cruz De Tenerife
País: España
Tipo de jornada: Completa


REQUISITOS DE LA OFERTA
Estudios mínimos: Licenciado
Experiencia mínima: Entre 5 y 8 años.
Requisitos mínimos: - Deberá ser licenciado y tener un MBA en IESE, IE, ESADE o internacional.
- Imprescindible experiencia en Dirección General o Unidad de Negocio de compañía cotizada o multinacional y dominio del inglés.


Hay 41 personas inscritas en esta oferta
(Oferta publicada en Expansión y Empleo. Subrayado y vínculos propios)


Quien sepa leer que lea. Es una excepcionalidad, curiosamente cultural, el que esta oferta de empleo en Canarias sea conocida, incluso hasta un tanto excepcional ayende la capital del Reino: En España este tipo de ofertas en alta dirección por decirlo suavemente tienen su propio carril bus en la autopista del empleo, y además pues casi todos los asientos están ya reservados antes de fletar el viaje.
La oferta fue publicada en su día por la agencia de cazatalentos Neumann  y es que no resulta tan fácil como pareciera atraer a este tipo de profesional a las islas, no sólo a estas sino a cualesquiera otras.
Y aquí viene lo más aún interesante; el subrayado, y por lo que es difícil cubrir una perita en dulce como es esa oferta. Tener experiencia en cambio organizacional y cultural significa venir a poner orden en tamaño gallinero lleno de gallitos y pavitos de todo tipo... no en vano el anterior consejero delegado se fue por la puerta de atrás tras un acuerdo con el presidente de la compañía. 
Eso dentro de casa, por fuera otro "contraste cultural"; una región que no se diferencia de otras españolas en las prácticas clientelares o de nepotismo pero que lo que la hace diferente es que sea social y culturalmente aceptada; el nuevo o nueva consejero/a va a conocer a gente que ve normal pasar a la sobrina de extranjis en un proceso de oposiciones a empleo público... con esas mimbres cestos no sé si hará pero va a tener que demostrar auténticas habilidades que no enseñan en esas torres de marfil que son tan prestigiosas escuelas de negocios.
Por otro lado lo cultural y los cambios no son unívocos, es decir, aquel que quiera cambiar que se apreste a ir al lado de ese cambio también porque sólo se cambia con el ejemplo y los otros también ejercen influencia sobre quien desea cambios.
Aún así y con todo es una oferta apasionante; quien tenga la suerte de ser elegido va a asumir un gran reto y grandes dificultades, no sé si en los puestos altos la cosa es como en las bases pero en éstas va a encontrarse con gente comprometida dispuesta a emprender cambios si son sensatos... no en vano ya sufrieron la amenaza de un ERE y bandazos en ciertos negocios de la compañía... y siguen orgullosos de pertenecer a ella. Parece una tontería pero hay gente que se avergüenza de decir dónde trabaja y eso sí que es triste.
Buena suerte a los candidatos... les hará falta. Al elegido/a,  además prudencia, mucha... que no la enseñan tampoco en las escuelas de negocios.

Saturday, September 19, 2009

Mongolia

En aquel tiempo, hace ya casi dos décadas, mi amiga Marion hablaba de un sueño que algún día haría; viajar a Mongolia.
El primer recuerdo que tengo de Mongolia fue un viejo pasaporte de mi padre, de los tiempos franquistas, en el que había al final una coletilla que venía a decir que ese pasaporte no era válido para viajar a algunos países, entre ellos Israel o Mongolia. Después a mediados de los noventa del siglo pasado pregunté una vez en clase por ese país y me lo describieron con un "¿ir ahí para qué?, eso es un aburrimiento".
Lo cierto es que  Mongolia puede resultar una experiencia fascinante; la amplia estepa, el mar de tierra, donde la soledad te hace encontrarte contigo mismo. Un lugar tan alejado de todo que hasta hace falta subir a una colina y además a la grupa del caballo a ver si tu teléfono móvil coge cobertura.
Es un lugar tan aparte que a Marion sus guías le preguntaron si en su país la luna también se veía.
Marion adoptó, mejor dicho, lo cambió por una mochila y otras cosas un camello bactriano, ella cree que era hembra y lo llamó Luz de Luna. Con Luz de Luna se adentró en la estepa y viajó durante varios días y varias noches bajo la rudeza del clima estepario.
Compartió casa con una familia mongola; la costumbre allí es no cortarles el pelo a los niños hasta que no cumplen los cinco años de forma que en la foto lo que se se ve es a un niño. Están dentro de una yurta o cabaña nómada mongola. Consiste en un anillo circular con el fuego del hogar en el centro. Actualmente todavía es muy común la vida nómada durante todo el año en aquel país siguiendo los ciclos estacionales para buscar pastos al ganado; caballos, yaks y camellos bactrianos sobre todo.
Para Marion debió ser un logro personal completar el viaje, su sueño, compartir la mentalidad nómada durante esos días debió ser una experiencia impactante en su vida y pensaría en ella mientras volvía a recordar el maravilloso lujo de una ducha caliente.

Thursday, September 17, 2009

Rebeldes

51  CRISTINA - 15-09-2009 - 10:16:45h
Es increíble, Patrick, no te imaginas cuanto amor te llevas... Y cuantos sueños, emociones, lágrimas... Si la vida fuera como Ghost, no podrías partir nunca porque aquí tienes muchos asuntos pendientes: gente desconocida que piensa que el mundo era un buen lugar poque tú viviías en él. Hace ya muchos años me hiciste enamorarme del amor, de los chicos duros con problemas y buen corazón, en definitiva, de los sueños imposibles. No sé si podré volver a ver tus películas sabiendo que el artífice de tanto sueño ya no está entre nosotros. Un beso y buen viaje.
(Comentario en El País a las pocas horas de la publicación de la noticia del deceso de Patrick Swayze)
Francis Ford Coppola le dio su primera gran oportunidad en Hollywood a Patrick Swayze al incluirle en la película 'Rebeldes', que impulsó a una nueva generación de actores: Emilio Estevez, Rob Lowe, C. Thomas Howell, Matt Dillon, Ralph Macchio, Patrick Swayze y Tom Cruise .
Una constante en la obra de Coppola es el retrato del paso del tiempo; cómo el tiempo va moldeando, amoldando también, el caracter de los personajes de sus historias, bien en intervalos relativamente cortos de tiempo o en varios años.
La foto de Rebeldes bien pudiera parecer uno de los muchos retratos de juventud que guardamos como pequeños tesoros de quiénes fueron nuestros amigos y de cómo eran entonces, similar a esas fotografías que nos sonrojan de nuestra primera comunión o también a la mirada nostálgica e interrogante que le echamos a las fotos de nuestras graduaciones u orlas de estudiantes o equipos deportivos. A menudo nos preguntamos qué fue de alguno de ellos, a veces nos compadecemos de alguien que ya no está o envidiamos a quien estuvo a nuestro lado y no supimos ver su valía pero siempre nos sorprenden los caminos que eligieron o nos preguntamos qué les separó a ellos para brillar u opacarse de todos los demás.
Uno mira a las fotos de los innumerables compañeros que ha conocido en la vida y es capaz de escribir una historia de cada uno de ellos, aunque no recuerde tal vez ni el nombre, y acaban siendo nuestra propia historia.
Patrick fue quien despertó la adolescencia de muchos adultos de hoy día, fue como ese Patricio o Patricia de cada uno que despertó nuestra mirada más allá de la niñez por primera vez. Quien nos regaló el erizado de nuestro vello con el erotismo de la arcilla moldeada en el torno o con la sugerencia del contacto con el cuerpo ajeno que es enseñado a expresarse bailando.La necesaria madurez posterior nos hizo sonreír al recordarlo con ironía... al mismo tiempo que su muerte nos sobrecogía con la todavía hoy actualidad del cáncer como enfermedad de alta incidencia y mortalidad.
Sus compañeros de profesión, que no se precian al igual que los políticos de ser de lengua y pensamiento comedido, lo definen como "una bellísima persona" o "la persona más buena que he conocido"... cada uno piensa en su epitafio pero son los vivos quiénes lo escribirán. Nuevamente hemos vuelto la vista a la foto del grupo de muchachos rebeldes y le hemos mirado, después hacia el espejo y al ver nuestro reflejo nos hemos preguntado si estaremos dejando un recuerdo tan hermoso y vivo en quiénes queremos.

Monday, September 14, 2009

El beso



Se trata de la secuencia del beso en la playa de Halona Cove entre Deborah Kerr y Burt Lancaster en 'De aquí a la eternidad'.
Lo cierto es que en estos días he echado de menos la playa; sumergirme en agua salada y no escuchar nada, si bien no he tenido ganas de moverme para llegar hasta ella.
Al final del verano normalmente suelo sentirme cansado unos días y luego se me pasa.
La verdad es que ya empieza a tomar forma mi galería de fotos sobre estos dibujos. Poco a poco voy encontrando soluciones a distintos problemas de perspectiva o representación en los dibujos y me voy descubriendo como más inclinado al esquema, a la línea fundamental, que a composiciones recargadas. Todavía necesito ver para dibujar, imaginar aún se me hace cuesta arriba si bien a veces en la perspectiva cometo errores al hacer el bosquejo porque estoy como "empeñado" en que es de una forma y resulta que es de otra.
Sobre la película poco que contar que no se sepa ya, sólo tal vez contar la anécdota sobre la playa; incluso hoy día es una playa alejada y de difícil acceso, hubiera sido poco atractiva para cualquiera de no ser porque fue inmortalizada mientras los actores se daban un erótico y salado beso... y lo fue porque al equipo de producción por un lado no se les permitía filmar en espacio militar, cerca de la base de Pearl Harbour, y por el otro porque para filmar tan tórridas imágenes se debían a la moral pública de aquel entonces y hubieron de casi "esconderse" del público en esa perdida playa.

Saturday, September 12, 2009

Perfil del bloguero hispano



Siempre es interesante saber a quién se parece uno. Indexo aquí este perfil tomado de la metabitácora de Bitácoras . Se trata de una página famosa en el mundo de los blogs donde hacen un seguimiento de la blogosfera hispana sindicando noticias interesantes y haciendo una lista con los más votados por los internautas.
Me he permitido comentar en qué me parezco y en qué no al promedio y en hacerme un intento de avatar y es que la silueta negra no me aportaba mucho la verdad.
Me pregunto cómo será este perfil dentro de unos años. Será interesante estar allí para verlo.

Friday, September 11, 2009

Correcaminos


Al fin, tras sesenta años, Coyote y Correcaminos se han jubilado... o eso han querido hacernos creer los autores de conocidas series sarcásticas americanas como Padre de Familia. En cierto sentido han durado más que cualquier culebrón aunque menos que la que ostenta el récord, Guiding Light, que empezó como serial radiofónico en Estados Unidos en los tiempos de la Guerra Civil Española, años 30, y acabó como serie televisiva el pasado abril de este año... tan eterna para la perspectiva española que ni la conocemos porque siempre ha existido, es como reparar en que el color de las hojas de los árboles es verde; sólo nos damos cuenta que estaba ahí el árbol cuando muere.
Su final no podía ser más recesivo, como corresponde a nuestra época; por azar el Coyote mata al Correcaminos y ni se lo cree. Junto a otro amigo coyote se come por fin el ansiado objeto de deseo... y eso es todo, le pasa como a Oscar Wilde cuando dijo aquello de que no hay nada peor que un deseo cumplido. Primero se aburre, se entrega al alcoholismo, consigue un trabajo en conocidas cadenas de comida rápida, y es despedido. A punto de suicidarse desiste y se redime con su amigo coyote en una conocida cadena de cafeterías... se ha hecho predicador y le propone media hora de catequesis.
Lo cierto es que el correcaminos (Geococcyx californianus) es en la realidad un pájaro bastante insulso y sin mucho muslo que asar. Aunque le pasa como a las ilusiones y por tanto justifica el haber sido objeto de deseo para el Coyote tanto tiempo; a menudo lo que deseamos es tan sencillo como complejo el conseguirlo, porque los complejos somos nosotros y por tanto intentamos hacer las cosas en base a esa complejidad. Cuando algo se complejiza indefectiblemente va camino de convertirse en algo sencillamente difícil, y lo difícil no funciona. Al final el coyote simplemente lo aplastó con una piedra, no hacían falta cañones ni misiles para matar a un pajarraco burlón.
Así también el término ACME es aleccionador; en aquélla época cuando empezó la carrera del coyote por su objeto de deseo, los niños aún estudiaban lenguas clásicas en las escuelas y no se les escapaba el significado en griego clásico del término; " lo más alto" o "cumbre"... pero todo lo clásico lo es porque es adaptable y Acme pasó a formar parte del argot en el mundo de los negocios como el acrónimo de " A Company that Makes Everything", esto es, ser una compañía o un empleado acme es ser polivalente u ocupar muchos nichos de actividad. Son esa clase de empresas que parecen hacer de todo, tan en boga hoy día donde todo es servicio pero poco personalizado.
Tengo la impresión que, pasada su crisis existencial, el coyote volverá al desierto a ver si pilla a otro correcaminos al que perseguir otros sesenta años.

Tuesday, September 08, 2009

Efecto Mateo

Dos cosas me fascinan; la verdad y el futuro. La verdad entendida como la contraposición a la mentira y no verdades absolutas; nuestra fascinación como especie por el engaño, por deificar la mentira como justificación a cómo son las cosas.

Una muestra de eso es el Efecto Mateo. En la biblia hay dos parábolas en el Nuevo Testamento cuyo mensaje a veces parece contradictorio; la de los Talentos (Mateo 25; 14-30) y la del Hijo Pródigo (Lucas 15; 1-3)... se contraponen cuando se piensa en el concepto de ayudar al otro.

El efecto Mateo es un concepto originado en la Sociología que luego ha tenido eco en campos de la Psicología y la Educación. En origen básicamente es el conocido efecto de creer más al gurú de turno sobre una materia dada en preferencia a cualquier otra persona nueva o menos conocida que proponga lo mismo. Se da mucho en la investigación donde las revistas científicas obvían el Principio de No Autoridad y sólo publican a autores reconocidos... o en un entorno insular como es en el que escribo creer que los de Tenerife o Gran Canaria saben más y son mejores en sus campos profesionales que los de islas menores aún habiendo estudiado todos en las mismas universidades.
Keith Stanovich amplió este concepto al mundo educativo al concluir en sus investigaciones que tenía más probabilidad de seguir estudiando un alumno con éxito temprano en el colegio que no uno con fracaso desde el principio pues desde el principio se premia y se anima a los mejores y se va dejando atrás al resto.
Posteriormente Mateo se volvió universal; se hizo Economía. Fue así cuando se le relacionó con el conocido como Índice de Pareto cuya fórmula establece la regla 80/20, es decir, en muchas sociedades la distribución de la riqueza se distribuye con un 20% de la población que acumula el 80% de la riqueza, en una empresa muy a menudo sólo el 20% de su plantilla aporta el 80% de sus ganancias ( con lo cual no quiere decir que hayan ocho vagos y dos mirando sino que por su posición en la toma de decisiones gestionan el trabajo de los otros sólo dos), y también pasa con los clientes; el 80% de los beneficios los da sólo un 20% de los clientes.
Estos datos no se explicaban desde la estricta lógica empresarial pues no son eficientes... ocurre que como personas premiamos más a los que salen en la foto. Y así pasó en esta recesión; se premiaba socialmente el éxito rápido, se envidiaba al que emergía y se quería ser como él pero no se veían las deudas que esas inversiones generaban. En cierto sentido todos invirtieron sus talentos y ninguno enterró al menos la mitad en la tierra porque querían congraciarse con su nuevo amo, la envidia.
Ahora como hijos pródigos atraídos antaño por la vida licenciosa volvemos andrajosos a la casa del Padre Estado, o Madre Familia en el caso de España, pero en esta ocasión no nos espera un rencoroso hermano mayor ni un padre comprensivo sino un gran vacío pues en el camino de la envidia éramos todos hijos únicos y al haber abandonado la granja la tierra se ha asilvestrado y se debe empezar de nuevo con una vieja lección; no se puede ayudar a quien no quiere ser ayudado. Queremos aprender de esta recesión sin cambiar nada, ni nosotros mucho menos, y eso no puede ser.
Como siempre será la realidad la que nos lea la cartilla y no los gurús renacidos.